AI 分析
痛点：求职者投递大量职位后无法追踪投递记录、后续步骤和截止日期，也难以及时发现目标公司新开放的岗位。
目标用户：高频投递的求职者（尤其技术岗、海外求职者）以及需要管理招聘渠道的猎头/职业顾问。
证据：i got tired of tracking job applications in a spreadsheet. a few weeks in i never knew where i'd applied, what i'd sent, or what the next step was. so i built my own tracker, called croncareers.
变现：Freemium：免费追踪 10-20 个申请，付费解锁无限申请、更多公司 career page 监控额度、Slack/Telegram 即时提醒、公开 portfolio 页面自定义域名；也可按行业/地区做垂直订阅（如仅监控某城市的设计岗位）。
MVP：两周内只做一件事：监控 Greenhouse/Lever/Ashby 的 career page（先用 cron + 数据库 diff），用户提交公司列表后通过 Telegram/邮件推送新岗位，不做完整 CRM。用现成 Next.js + Postgres 即可，先验证提醒的留存率。
竞品：Huntr、Teal HQ、Simplify、Jobscan、Careerflow、JobTrackr、Spreadsheet 手工方案
摘要：作者因用 Excel 追踪求职投递失败，自建了 croncareers：粘贴职位 URL 自动解析公司/职位、加笔记与截止日期，并监控 Greenhouse、Lever、Ashby、Workday 等招聘页，通过邮件/Telegram/Slack/Discord 推送新岗位，还提供私密公开 portfolio 页面。技术栈为 Next.js + Postgres + Node worker。痛点真实且个人可做，但帖子没有任何付费意愿或收入数据，且求职追踪赛道竞品极多（Huntr、Teal、Simplify 等），差异化只能靠提醒覆盖广度。